Comprenden actividades mediante las que la organización identifica sus objetivos y determina los procesos y recursos requeridos para lograr los resultados deseados.
Calidad
Los Sistemas de Gestión son un factor clave de la filosofía de Sando y se considera que han sido y son ventajas estratégicas para la conquista y consolidación de nuevos clientes y ámbitos geográficos de actuación.
Tanto el Sistema de Gestión de Calidad como el medioambiental y energético, se basan en los principios de gestión y requisitos incluidos en las normas de referencia (9001, 14001 y 50001).
Es por ello por lo que los Sistemas de Gestión de Sando:
La gestión de los recursos humanos constituye uno de los pilares básicos para el desarrollo de los Sistemas de Gestión. Para ello se establece una planificación de las necesidades en función de los objetivos señalados junto con un desarrollo profesional de las personas que integran la organización.
Mediante la realización de políticas de recursos humanos vinculadas a los Sistemas de Gestión se consiguen excelentes resultados de satisfacción y compromiso entre los empleados, repercutiendo directamente en el cliente externo.
Los Sistemas de Gestión le suponen a la estructura empresarial de Sando un mayor nivel de competitividad en el mercado; la apertura internacional para alianzas estratégicas; mejorar el servicio y la confianza de los clientes; reducir gastos administrativos y operativos; aprovechar más racionalmente los recursos humanos, y mantener una organización flexible que le permita crecer o contraerse en forma ordenada.
Política Ambiental y Energética – Sando
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Política Ambiental – Althenia
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Política de Calidad - Sando
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Política de Calidad - Althenia
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Política de Calidad - Solamta
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